共働き世帯が増加している昨今、男女を問わず“仕事と家庭”、とりわけ“仕事と育児”を両立できるライフスタイルを求める人が増えてきています。 企業において、働く人の『ワーク・ライフ・バランス』を考え、仕事と家庭を両立しやすい仕組みを整えることは、社員の生活を充実させることにつながり、仕事への意欲を高め、さらには優秀な人材の確保・育成・定着など、「未来への投資」ならびに、優良企業の条件として欠かせないものとなってきています。 そこで、両立支援のための雇用管理の改善や、『ワーク・ライフ・バランス』の推進についての具体的な取組方法、企業の取組事例等の情報を提供し、両立支援レベルアップ助成金についての説明を交えたセミナーを下記のとおり、開催します。
記
１． 日 時：平成２１年６月１９日（金） １３:３０～１６:００ ２． 場 所：ホテルクラウンパレス秋北（孔雀の間） ３． 対象者：事業主、管理職、人事労務担当者、等（定員３０人） ４． 内 容 詳しくはコチラをご覧ください。 Ⅰ講演 『ダイバーシティ・マネジメントの取組におけるワーク・ライフ・バランスの推進』 第一生命保険相互会社 人事部 ダイバーシティー推進室長 吉 田 久 子 氏 Ⅱ事例発表 『仕事と家庭の両立を目指し、男性社員が育児休業取得に至るまで』 マックスバリュ東北株式会社 人事総務本部 人事教育部長 喚 山 賢 規 氏 Ⅲ説明 『両立支援レベルアップ助成金の実務』 財団法人２１世紀職業財団 秋田事務所 雇用管理アドバイザー ５． 参加料：無 料 ６． 申込締切：平成２１年６月１５日（月） 主催：財団法人２１世紀職業財団秋田事務所 共催：秋田県北部テクノプラザ
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』開催について
